Seit der Corona-Pandemie hat sich unsere Art zu arbeiten und Informationen auszutauschen grundlegend verändert. Viele Mitarbeiter:innen sind plötzlich mit einer neuen Situation konfrontiert, Sie stehen vor der Herausforderung eines Modern-Workplace.
Die unzähligen digitalen Informationen müssen gesichtet, sortiert und organisiert werden. Für das Selbstmanagement und die Teamorganisation stehen neue Werkzeuge zur Verfügung, die bis dato wenig oder noch keine Rolle spielten. Sie helfen dabei, Zusammenhänge zu erkennen und die zeitraubende Suche nach benötigten Informationen entscheidend zu reduzieren.
Digitales Selbstmanagement und digitale Teamorganisation setzen auf das Zusammenspiel praxiserprobter Werkzeuge und sind die Basis für einen erfolgreichen Modern-Workplace.
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